企業PR動画制作の活用法はリクルートなど様々！アニメーションも含む制作の流れ

1．リクルート活動

1つ目はリクルート活動です。近年では就職・転職活動をしている人に向けて、YouTubeなどの動画配信サイトを利用し情報を発信している企業も少なくありません。テキストや画像では伝わりづらい職場環境や従業員の雰囲気、仕事内容をユーザーに伝えやすくなるのです。

これにより、相性のよい求職者とマッチングしやすくなるメリットがあります。コロナ禍によりオンラインセミナー・会議を行う機会が増えており、今後必要性が高まってくるでしょう。

2．商品やサービス紹介

2つ目は商品やサービス紹介です。利用しているシーンを動画化することで利用したときのイメージがしやすくなり、文章を読むことが苦手なユーザーも情報を見てくれやすくなるのです。

3．ビフォーアフター

3つ目はユーザーのビフォーアフターです。使用前と後を比べる動画を制作することで、ユーザーが効果を視覚的に理解することができます。口コミをより具体的に知ることができるので、ユーザーの不安を解消できる可能性が高くなるのです。

4．企業のブランディング

4つ目は企業のブランディングができることです。ブランディングとは、商品やサービスについてユーザーに共通のイメージを認識してもらうことを指します。例えば、香水ならシャネル、のように共通の代表例として提示される状態です。ブランディングに成功した場合、商品価値が揺らぎにくくなり、また視聴者の記憶に残りやすくなります。

5．従業員や施設の紹介

5つ目は従業員や施設の紹介です。実際、どのような雰囲気の従業員が働いており、どのような環境でどういった商品があるのか、そうした不透明な情報を紹介し、インタビューを通して信頼獲得が期待できます。

6．商品マニュアル

6つ目は商品マニュアルです。商品やサービスの使い方の流れを解説することで、ユーザーが使った場合を想像しやすく、興味のなかった人を惹きつける効果があります。ポイントを押さえたわかりやすい説明が可能な点もメリットです。

1．テーマやアピールポイントを決める

はじめに、PR動画のテーマやアピールポイントを決めていきます。企業の強みや、ターゲット層はそれぞれ異なります。ターゲット層の悩みを解消できるようなアピールポイントを宣伝することが重要です。売りどころを明確にすれば、伝えたい内容がユーザーに理解されやすくなります。

2．動画の構成を決める

2つ目に、動画の構成を決めましょう。アニメーションを利用するなら、動画の全体的な流れを示す「絵コンテ」を用意して依頼します。実写動画であれば、全体的な流れとともに、「台本（シナリオ）」を用意し、キャスティングを行います。

3．撮影

いよいよ撮影に移ります。撮影のポイントは3つです。1つ目は安定感です。安定感のない動画は、視聴者が見るのを中断してしまいかねません。2つ目は構図です。三脚を利用したり、手振れ補正を活用したりすることがおすすめです。3つ目はカメラワークです。動画のクオリティが大きく左右されるため、ズームなど様々な機能を活用し工夫する必要があります。

4．動画を編集する

動画を撮影したあとは、動画編集を行います。撮影した動画をトリミングしたりカットしたりして動画を整えます。また、効果音や画像などの素材を集めて、動画編集ソフトを使用して編集し、さらにテロップや動きを用いれば、より高いクオリティの動画を制作することが可能です。

5．素材の出力とアイキャッチを設定

最後に最終チェックを行います。問題がなければ完成した動画を出力して、アイキャッチ画像を設定します。アイキャッチとは、画像や映像で見る人の注意を惹きつけることです。